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Responsable Social Media & Activation de Marque H/F - 59
Description du poste
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Casamance
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Willems - 59
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CDI
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Publié le 21 Janvier 2026
Rejoindre notre groupe, c'est...
Intégrer un groupe français de référence dans la décoration haut de gamme luxe, reconnu pour la qualité de ses marques et la richesse de son univers créatif. Présent à l'international, le groupe accompagne les architectes et décorateurs dans leurs plus beaux projets, avec une forte exigence esthétique et un sens du détail unique.Bienvenue chez Casamance Group !
Pour savoir qui nous recherchons, il faut d'abord comprendre ce qui nous inspire :
la beauté des matières, l'élégance des couleurs, l'art de sublimer les intérieurs.
À travers nos marques premium, Casamance, Misia, Camengo, Maison Casamance ou encore ISSE, nous créons des univers d'exception, destinés aux décorateurs, architectes et prescripteurs du monde entier.
Rejoindre Casamance Group, c'est intégrer un collectif passionné où créativité, exigence et sens du détail sont au coeur de chaque projet.
Notre univers est celui de la décoration, du design et de l'architecture intérieure. Nous voulons proposer des contenus inspirants, exigeants et différenciants, à la hauteur des attentes des décorateurs et des prescripteurs du secteur.
Nous recherchons un(e) passionné(e) de stratégie et de contenus, capable de faire franchir un nouveau cap à nos réseaux sociaux.
Quel sera le rôle de notre futur Responsable Social Media & Activation de marque ?
Nous cherchons une personnalité créative et stratégique, en veille permanente sur les tendances déco, capable d'imaginer une ligne éditoriale forte et de la traduire en idées et en contenus qui font référence.
VOS MISSIONS :
Culture de marque, de cible & veille active
- S'approprier l'ADN, le positionnement et les valeurs de la marque.
- Développer une compréhension fine de la cible « Décorateurs » : usages, attentes, comportements.
- Être en veille permanente sur :
- La vie interne de la marque (produits, projets, initiatives),
- Les usages et réalisations externes liés à la marque (clients, partenaires),
- Les tendances culturelles, créatives et digitales.
- Identifier les sujets et histoires à fort potentiel éditorial.
- Nourrir la stratégie social media à partir de cette veille
Stratégie & vision
- Définir et piloter la stratégie social media pour plusieurs de nos marques premium / luxe du groupe.
- Traduire les plateformes de marque en lignes éditoriales, formats et prises de parole cohérentes.
- Construire et orchestrer le calendrier éditorial global.
Contenus & activation
- Imaginer et superviser des contenus premium : récits, formats, dispositifs éditoriaux.
- Valoriser nos collections, nos projets, nos collaborations et notre savoir-faire.
- Identifier, briefer et piloter des prestataires / créateurs de contenus.
- Co-créer des contenus avec clients, partenaires et équipes internes.
Communauté & engagement
- Développer et animer une communauté qualitative, en particulier les décorateurs et prescripteurs.
- Déployer des leviers d'acquisition cohérents avec l'univers de la marque.
- Superviser la modération et l'e-réputation.
Performance & optimisation
- Définir et suivre les KPI social media.
- Analyser les performances, cadrer les reportings et recommander des optimisations.
- Ajuster la stratégie en continu.
Coordination interne & externe
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, produit, commerce.
- Être le/la référent(e) social media auprès des interlocuteurs internes et externes.
- Garantir la cohérence globale des prises de parole.
Compétences requises
- Reporting
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Chiffres clés de l'emploi à Cambrai
- Taux de chomage : 17%
- Population : 32176
- Médiane niveau de vie : 18750€/an
- Demandeurs d'emploi : 4080
- Actifs : 14210
- Nombres d'entreprises : 2281
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